Job opportunity

Senior Recruiter (f/m/d)

GEA ist einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel- und Getränkeindustrie sowie für ein breites Spektrum anderer Prozessindustrien. Rund 18.000 Mitarbeitende in mehr als 60 Ländern tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei – werden Sie Teil davon! Wir bieten Ihnen interessante und herausfordernde Aufgaben, ein angenehmes Arbeitsklima in internationalen Teams sowie attraktive Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem international tätigen Unternehmen.

Warum bei GEA arbeiten?

Job-Informationen

Referenznummer

JR-0030439

Tätigkeitsbereich

Human Resources

Art der Position

Full time

Standort

N/A, 10997 Berlin

Ihre Verantwortungsbereiche und Aufgaben:

Join GEA and make a positive impact: From safe food and beverages to life-saving medicines, GEA makes it possible. We also help our customers reduce CO2 emissions, protect water, and reduce and recycle waste.  

We are looking for experienced and motivated Senior Recruiter (f/m/d) for deployment in Berlin.

Your tasks include:

  • Full responsibility for driving the whole recruitment process and hiring decision (KPI driven)

  • Consult and partner with HR BP and HR CoE 

  • Consult and challenge the hiring manager to ensure candidate quality as well as appropriate time to fill

  • Act as face to the candidate - accompany candidates through the entire recruiting process and create an excellent candidate and hiring manager journey

  • Manage and perform all recruiting process related activities:

  • Steer the briefing call with hiring manager and clarify all open questions to start selection process in the most efficient way

  • Create appealing job postings 

  • Steer local recruitment strategy

  • Manage all aspects of the selection including pre-screening (phone screening if applicable), interview talents, provide appropriate shortlists of qualified candidates to the hiring manager and manage the offers

  • Set clear expectations for candidates and interviewers

  • Perform Active Sourcing activities, where applicable

  • Collaborate with and steer external partners if needed

  • Keep track and act according to the own recruitment KPIs, use data to assess and measure candidate funnel and recruiting performance 

  • Execution of local employer branding activities (e.g., representing GEA on career fairs, collaboration with key universities)

  • Establish and maintain talent pool  

Support continuous improvement

  • Support alignment with Procurement/ Legal team for contract with agencies

  • Collaborate with HR CoE to evaluate effective Employer Branding and Talent Acquisition measures to attract candidates and fill vacancies

  • Challenge the business and HR CoE team to develop and implement effective sourcing strategies 

Ihr Profil und Ihre Qualifikationen:

  • Ideally Bachelor’s or Master’s degree (or equal level of acting) with any discipline of HR, Management & International Business, or similar relevant background of study or experience

  • Experience in Recruiting / Talent Acquisition

  • Experience in Active Sourcing is a plus

  • Experience and confidence in sparring managers

  • Strong communication skills with a service and customer-oriented mindset

  • High degree of networking skills and ability to build a trustful relationship

  • Successfully worked in a virtual team

  • Result-oriented working method characterized by fulfilling hiring expectations of the customer via high service quality

  • Ideally experiences with Workday Recruitment

  • Local language (fluent), English (proficient) - master well both in written and spoken communication

What we offer:

  • Work with a supportive and international team

  • Modern working environment with flexible working options and home office for a good work-life balance

  • A wide range of personal and professional training and development opportunities for your career planning

  • Company pension scheme and accident insurance

  • 30 days annual leave plus 24 & 31 December

  • Attractive company benefits such as discounts on gym memberships,  courses, etc.

  • JobRad including subsidy

  • Good access to public transport and a subsidy for public transport use

GEA ist ein Arbeitgeber, der Wert auf Chancengleichheit legt. Bewerbungen werden daher ohne Rücksicht auf Alter, Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, nationale Herkunft, genetische Merkmale, Behinderungen, Geschlechtsidentität, Familienstand, sexuelle Orientierung, Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt. Menschen mit Behinderungen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders in Betracht gezogen.

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Werde Teil eines Top-Employers

GEA wurde vom Top Employers Institute for Europe als Top Employer zertifiziert. Wir haben hohe Punktzahlen in den Bereichen Führung, Ethik & Integrität und Nachhaltigkeit erreicht.

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Eine Welt voller Möglichkeiten

GEA ist weltweit einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel-, Getränke- und Pharmaindustrie sowie für viele weitere Branchen. GEA bietet auf der ganzen Welt spannende und vielfältige Ausbildungs- und Karrieremöglichkeiten.

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Über GEA

GEA blickt auf eine über 140-jährige Geschichte zurück. Heute sind wir mit mehr als 18.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 150 Ländern in beständigen Kundenindustrien tätig.

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